Administración escolar
Tanto si quieres utilizar tus conocimientos de administración para convertirte en Director de Administración de un centro, trabajar en el exterior como Ayudante General o cuidar de tu comunidad en el aula como Especialista en Apoyo a los Estudiantes Aborígenes, en Educación encontrarás algo que se adapte a tus intereses.
Algunas escuelas tienen directores comerciales. Como gestor empresarial, apoyarás la gestión eficaz de las funciones empresariales de un centro educativo, lo que incluye tareas relacionadas con la administración, la salud y la seguridad, la gestión de activos, la gestión de proyectos y las finanzas.
Los puestos de gestor empresarial están regulados por la Ley de Empleo y Gestión del Sector Público de 2002. Las condiciones de empleo se rigen por el Crown Employees (Public Service Conditions of Employment) Award 2009.
Los gestores administrativos escolares (SAM) forman parte del equipo administrativo y de apoyo de todos nuestros centros escolares. Como SAM, asistirá al director en la planificación y el mantenimiento de las rutinas escolares y será responsable de la gestión eficaz de las funciones financieras y administrativas del centro.
Empleo en las escuelas
Los administradores escolares desempeñan funciones directivas en instituciones académicas. Pueden ser directores, vicedirectores o trabajar en admisiones o asuntos estudiantiles. Los administradores escolares preparan los horarios de las clases, garantizan la estandarización de los planes de estudio, así como la correcta asignación del presupuesto.Oferta Especial
Post Jobs for FREESchool Administrator Job Description TemplateEstamos buscando un Administrador Escolar confiable y agradable para unirse a nuestra institución de aprendizaje. Las responsabilidades del administrador de la escuela incluyen la gestión de todas las tareas asignadas, responder a preguntas y consultas, comprender las políticas de la escuela, ayudar con la contratación de nuevos miembros del personal y comunicarse con los padres, profesores y estudiantes según sea necesario. Debe ser capaz de hacerse cargo de su departamento y proporcionar la supervisión necesaria.Para tener éxito como administrador escolar, debe estar orientado a los detalles sin perder de vista el panorama general. Los candidatos más destacados tienen capacidad para asumir múltiples responsabilidades y no pierden los nervios bajo presión.Responsabilidades del administrador escolar:Requisitos del administrador escolar:Artículos relacionados:
Administrador educativo
Realmente hace falta un ejército para criar y educar a un niño. Los empleados más conocidos de un distrito escolar son los profesores. Sin embargo, sólo representan una parte del personal que trabaja en la escuela. El personal escolar puede dividirse en tres categorías distintas: los directores, el profesorado y el personal de apoyo. A continuación examinamos las funciones y responsabilidades esenciales del personal escolar clave.
El consejo escolar es, en última instancia, el responsable de la mayor parte de la toma de decisiones en un centro escolar. El consejo de educación está formado por miembros electos de la comunidad, normalmente cinco. Los requisitos para ser miembro del consejo varían según el estado. El consejo de educación suele reunirse una vez al mes. Es responsable de contratar al superintendente del distrito. También suelen tener en cuenta las recomendaciones del superintendente en el proceso de toma de decisiones.
El superintendente supervisa el funcionamiento diario del distrito escolar en su conjunto. Por lo general, es responsable de proporcionar recomendaciones al consejo escolar en diversas áreas. La principal responsabilidad del superintendente es ocuparse de los asuntos financieros del distrito escolar. También ejerce presión en nombre del distrito ante el gobierno estatal.
Director de la escuela
Los administradores son responsables de prestar apoyo administrativo a una oficina o departamento de un centro escolar. Desempeñan un papel crucial en el día a día de un centro escolar, prestando una amplia gama de apoyo administrativo para que todo funcione lo mejor posible.
El papel de un administrador depende de si se trata de un pequeño colegio de primaria o de un gran instituto de secundaria, por ejemplo, donde las tareas se repartirán entre un equipo. Pero es de esperar que la función abarque lo siguiente:
Corresponde a los centros escolares y a las autoridades locales (AL) decidir qué cualificaciones y experiencia deben tener los candidatos, por lo que es importante informarse a nivel local. Algunos contratan a personas sólo por su experiencia y potencial. Otros pueden exigir una cualificación, por ejemplo en inglés y matemáticas. También puede ser útil tener experiencia en trabajo de oficina o una cualificación en administración o informática. Los administradores de otros sectores pueden trabajar en centros escolares, pero sería útil demostrar interés por el funcionamiento de los centros, por ejemplo, siendo director de un centro escolar.
